广西大数据发展局周主任

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简述信息一览：

市长：张惠强负责工作：负责市人民***全面工作，主管财政、审计。担任市国防动员委员会、财政局、审计局的负责人。副市长：孙睿君：负责市人民***常务工作，涉及发展改革、国防动员、应急管理等多个方面。分管市***办公室及多个重要部门，并联系和协调多家金融机构及单位。

广西壮族自治区玉林市人民***现任市长为张惠强。他于1969年11月出生，汉族，广西防城港人，1989年5月加入中国***，1993年7月参加工作，广西大学商学院研究生毕业，具有在职研究生学历和理学学士学位。张惠强现任广西壮族自治区玉林市委副书记，市人民***市长、党组书记。

（图片来源网络，侵删）

玉林市人民***的现任领导团队如下：市长：韩元利常务副市长：朱朝霞副市长：满昌学许建忠郑杰忠禤甲军丘德奎邓长球秘书长：李松明韩元利市长，男，汉族，出生于1958年5月，安徽和县人，1986年8月加入中国***，1***6年8月开始工作。

黄覃梅，女，壮族，1***3年10月生，广西武宣人，2010年6月加入中国民主促进会，1992年8月参加工作，广西师范大学中国近现代史专业毕业，研究生。现任广西壮族自治区崇左市人民***副市长。

法律依据：《玉林市人民***关于***领导工作分工调整的通知》韦韬同志领导市人民***全面工作，负责机构编制、财政、审计工作。主管市国防动员委员会、机构编制委员会、财政局、审计局。

（图片来源网络，侵删）

禤甲军，男，汉族，1963年3月出生，籍贯广西北流，1986年5月成为中国***党员，于1982年7月开始工作。他于2000年10月从广西师范大学历史系在职研究生班毕业，专业为近现代经济研究，拥有在职研究生学历，并且是政工师。目前担任广西玉林市人民***副市长、党组成员，同时兼任市北部湾办主任。

广西大数据发展局是广西壮族自治区人民***直属的正厅级机构，主要负责统筹推进全区大数据发展工作，组织拟订和实施大数据发展战略、规划和政策措施，引导和推动大数据研究和应用工作。广西大数据发展局的主要职责广西大数据发展局作为全区大数据发展的统筹机构，承担着多项重要职责。

根据中公网校查询得知，广西大数据发展局聘用人员的工资待遇按***购买服务2500元/月（含五险个人应缴部分）。聘用期间享受单位缴纳部分的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险待遇，与单位在编干部享受同等的出差、下乡等相关***待遇。

广西大数据发展新篇章：广西壮族自治区大数据发展局党组成员段菲一行造访数据宝（上海）/12月14日，广西大数据发展领域的重量级人物段菲党组成员率领一行人亲临贵州数据宝网络科技有限公司（上海分公司），以实地走访和深度座谈的形式，聚焦跨境交易企业，探寻数据领域的创新与机遇。

月9日，广西壮族自治区大数据发展局领导一行，由党组书记、局长赵志刚带队，访问了大龙网。重庆市大数据发展局的领导也参与了陪同考察。大龙网科技集团常务总裁张森轶、副总裁兼重庆市大龙云计算技术有限公司CEO宋冀等高管出席了座谈会。

广西大数据发展局是2018年10月广西壮族自治区机构改革新成立的直属机构，组建大数据发展局，就是为了更好地推进数字广西建设，充分利用中国—东盟信息港这一平台，完善三位一体、联动发展的大数据发展体系，加快培育新经济新业态，发展壮大新动能，力求赢得高质量发展主动权。

1、广西公务员的待遇因地区而异，其中省直和南宁市直公务员的年收入大约为11万元，若包含所有***，则约为12万元。其他城市如柳州市、防城港市和北海市的公务员年收入约为10万元至11万元。

2、广西公务员工资待遇近年来大致如下：基本工资方面，办事员为2800元，科员为3000元，副科级为3100元，正科级为3300元，副处级为3600元，正处级为4000元，副厅级为4400元，正厅级为5000元，副部级为5500元，正部级为6000元。

3、一般情况下，广西公务员的月平均工资在2000元左右，但此数值仅供参考，实际待遇需以入职单位的实际情况为准。不同职位、级别间的工资差距较为明显，高级别职位的待遇通常优于初级职位。广西公务员的工资结构比较全面，除了基本工资外，还设有各项补贴和奖金。

4、新入职的公务员每月基本工资在两千八百元以上，除此之外，还有各类补贴，整体待遇相当不错。成为一名公务员不仅意味着稳定的收入，更代表着良好的发展前景和晋升空间。在当前的社会环境中，公务员岗位因其稳定性和专业性而备受青睐。除了薪资待遇，公务员还享有国家提供的各种***保障，如社会保险、住房公积金等。

5、除了基本工资外，广西公务员还享有诸如奖金、***等待遇。其中，年终奖金根据工作绩效和当地财政状况而定，通常在几个月的基本工资左右。此外，广西公务员还享有五险一金等***保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。

6、在广西，公务员工资待遇的差异主要体现在职务等级、地区差异和单位类别上。以科员定级后的工资标准为例，不同层级和区域的薪资水平有所不同：- 自治区直部门：应发工资约为5000元，与南宁市直部门持平。- 柳州市直：应发工资在4800元以上。- 桂林等12个市直部门：应发工资在4500元以上。

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